Pracy

Kredyt dla firm to nie tylko koszty: to sposób, by...

2 lat temu Kredyt dla firm to duża szansa na rozwój biznesu, zwłaszcza w mniejszych firmach. W jakich sytuacjach przedsiębiorcy powinni się na niego decydować? Czy przypływ gotówki w wypadku firmy, to zawsze gwarancja wzrostu przychodów? Przeczytaj!

Wniosek o rozłożenie długu na raty - jak go napisa...

2 lat temu Wniosek o rozłożenie długu na raty, to pismo w którym dłużnik wyjaśnia, dlaczego nie jest w stanie na czas spłacić całego zobowiązania. Co powinien zawierać wniosek o rozłożenie długu na raty? Pobierz bezpłatny wzór takiego wniosku!

Osoba współpracująca w działalności bez rejestracj...

2 lat temu Za osobę współpracującą uważa się najbliższych członków rodziny, jeżeli przebywają z przedsiębiorcą we wspólnym gospodarstwie domowym. Czy osoba współpracująca występuje również w przypadku prowadzenia działalności nierejestrowej - firmy na próbę?

Gwarancja zapłaty za roboty budowlane - dlaczego j...

2 lat temu Gwarancja zapłaty za roboty budowlane to opcja dzięki, której ustawodawca zapewnia przedsiębiorstwom z branży remontowo-budowlanej możliwość żądania zabezpieczenia płatności przez inwestorów. Czy wykonawca jest zobowiązany do skorzystania z niej?

Umiejętności interpersonalne w biznesie - dlaczego...

2 lat temu Umiejętności interpersonalne stanowią jedne z kluczowych zdolności w zarządzaniu. Również podczas zatrudniania nowych pracowników, powinny być traktowane priorytetowo, stanowiąc fundament owocnej współpracy, która sprzyja kreatywności.

Trudne rozmowy – jak należy je przeprowadzać?

2 lat temu Zdarza się, iż czekają nas naprawdę trudne rozmowy z pracownikami. Niezależnie od tego, czego dotyczą, warto się do nich odpowiednio przygotować. Jak je przeprowadzać, by zostać dobrze zrozumianym? W jakich warunkach powinny się odbyć? Przeczytaj!

Wygrana w sprawie - czy adwokat może o niej zapewn...

2 lat temu Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą musi liczyć się z tym, iż jest narażony na procesy sądowe czy też postępowania administracyjne. Czy wygrana w sprawie może być z góry zagwarantowana przez adwokata bądź radcę prawnego?

Decyzja administracyjna w przypadku zarządu sukces...

2 lat temu Zarząd sukcesyjny przedsiębiorstwem może trwać przez dwa lata po śmierci jego właściciela. Czy w czasie zarządu sukcesyjnego zachowują moc decyzje administracyjne wydane dla zmarłego przedsiębiorcy? Czy decyzja administracyjna wygasa po jego śmierci?...

Dyrektywa plastikowa - jakie produkty obejmie zaka...

2 lat temu Czy dyrektywa plastikowa oznacza koniec sprzedaży plastikowych kubków i zakaz plastiku? Jakie obowiązki nakłada na przedsiębiorców, producentów oraz na Polskę dyrektywa w sprawie ograniczenia wpływu produktów z tworzyw sztucznych na środowisko?

Wypadek przy pracy - jakie są obowiązki pracodawcy...

2 lat temu Jakie warunki musi spełniać dane zdarzenie, aby mogło być zakwalifikowane jako wypadek przy pracy? Jakie obowiązki wobec pracownika ciąża w takiej sytuacji na pracodawcy? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na powyższe pytania!

Jak wprowadzić monitoring zgodny z RODO?

2 lat temu Kwestie monitoringu wizyjnego oraz poczty elektronicznej uregulowano w Rozporządzeniu RODO oraz kodeksie pracy. Jak wprowadzić w przedsiębiorstwie monitoring zgodny z RODO? Co na ten temat podpowiada Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych?

Potrącenia z wynagrodzeń – umowy cywilnoprawne 201...

2 lat temu Od początku roku 2019 obowiązuje przepis, który mówi, iż potrącenia z wynagrodzeń z umowy cywilnoprawnej podlegają takim samym regulacjom, jak w przypadku umowy o pracę. Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat nowego artykułu kpc!

Szczególne zasady reprezentacji - kiedy taka forma...

2 lat temu Szczególne zasady reprezentacji spółki odnoszą się zarówno do całego zarządu, jak i do jego poszczególnych członków, aktualnie pełniących te funkcje. Przeczytaj poniższy artykuł i dowiedz się, jak reguluje tę kwestię Kodeks spółek handlowych!

Rozmowa kwalifikacyjna - jakie pytania może zadać ...

2 lat temu Rozmowa kwalifikacyjna, to często najbardziej stresujący dla pracownika etap rekrutacji. Powinien on jednak wiedzieć, jakie pytania może zadać mu przyszły pracodawca, a które są niezgodne z prawem. Przeczytaj i poznaj listę pytań zakazanych.

Jaki jest termin na zwrot towaru zakupionego w skl...

2 lat temu Na odstąpienie od umowy zawartej na odległość jest 14 dni od otrzymania rzeczy. Jaki jest termin na zwrot towaru do sprzedawcy od dnia powiadomienia o odstąpieniu od umowy? A kiedy sklep internetowy musi zwrócić pieniądze klientowi?

Elektroniczne zwolnienia lekarskie pomocą dla prac...

2 lat temu Elektroniczne zwolnienia lekarskie zastąpiły 1 grudnia 2018 tradycyjny, papierowy druk. Czym to jest e-ZLA? Jak wprowadzenie elektronicznej formy wpłynie na pracodawcę i pracownika? Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat elektronicznych zwolnień!

Skierowania NFZ do sanatorium – zmiany 2019r.!

2 lat temu Skierowania NFZ do sanatorium są niezbędne w celu przyznania wyjazdu do uzdrowiska na koszt funduszu zdrowia. realizowane są pracę nad zmianą przepisów, które mają skrócić okres oczekiwania na wyjazd. Przeczytaj, co może się zmienić!

Zarządzanie wiedzą i informacją w mniejszych firma...

2 lat temu Zarządzanie wiedzą i informacją to jeden z podstawowych procesów wielu firm. Jak można go usprawnić w mniejszym przedsiębiorstwie? Czym jest cykl organizacyjnego uczenia się? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na wszystkie pytania!

Długi firmy - odpowiedzialność za zobowiązania mał...

2 lat temu Czy jest możliwe zajęcie przez komornika majątku małżonka za długi drugiego małżonka? Przeczytaj i sprawdź jaka jest odpowiedzialność za zobowiązania małżonka związane z zawieranymi umowami z kontrahentami, gdy panuje wspólność majątkowa!

Dlaczego warto korzystać z usług firm rekrutacyjny...

2 lat temu Dlaczego warto korzystać z usług firm rekrutacyjnych? Czy nie lepiej zajmować się rekrutacją samodzielnie? Jakie są dobre strony korzystania z outsourcingu w tej kwestii? Dowiedz się, czy warto korzystać z usług firm zewnętrznych!

Zatrudnienie głuchych przynosi korzyści obu strono...

2 lat temu Zatrudnienie głuchych to zarówno korzyści finansowe, jak i pozafinansowe dla firmy. Pracodawco – nie bój się zatrudnić niesłyszącej osoby, nie bądź głuchy na Głuchych! Zobacz, co dobrego dla przedsiębiorstwa może wnieść Głuchy pracownik!

Zgoda na wykorzystanie wizerunku w materiałach fir...

2 lat temu Zgoda na wykorzystanie wizerunku nie jest wymagana w pewnych sytuacjach, m.in.; gdy wizerunek jest częścią całości, jest to wizerunek osoby sławnej. W pozostałych przypadkach potrzebna jest zgoda na rozpowszechnianie wizerunku. Przeczytaj więcej.

Biznes rodzinny a rozwód przedsiębiorców

2 lat temu W jakim stopniu rozwód przedsiębiorców może oddziaływać na wspólnie przez nich prowadzony biznes rodzinny? Co w największym stopniu wpływa na dalsze losy przedsiębiorstwa? Czy działalność gospodarcza jest zaliczana do majątku wspólnego?

Odpowiedzialność za zobowiązania podatkowe w przyp...

2 lat temu Sytuacje, w których członkowie zarządu odpowiadają za zobowiązania podatkowe spółki wskazane są w ustawie z dnia 29 sierpnia 1997 r. – Ordynacja podatkowa. Kiedy sytuacje te występują? Jaka jest odpowiedzialność członków zarządu?

Faktyczne zamknięcie firmy a ustalenie 60 miesięcy...

2 lat temu W przypadku prawa do ponownego skorzystania z preferencyjnego ZUS, płatni powinien prawidłowo ustalić okres 60 miesięcy przed ponownym otwarciem kolejnej firmy. Jak należy ustalić te 60 miesięcy, gdy następuje faktyczne zamknięcie firmy?

Jakie konsekwencje niesie obrażanie firmy?

2 lat temu Obrażanie firmy obwarowane jest takimi karami, jak np. kara grzywny, ograniczenia wolności, a czasami choćby karą więzienia do jednego roku. Jaka jest granica między wolnością wypowiedzi a ochroną dobrego imienia pracodawcy?

Pełnienie funkcji członka zarządu bez wynagrodzeni...

2 lat temu Członkowie powołanego zarządu w spółce akcyjnej oraz spółce z ograniczoną odpowiedziałalnością mogą pełnić swoje funkcje bez otrzymywania wynagrodzenia. Sprawdź, jakie skutki podatkowe wywołuje pełnienie funkcji członka zarządu bez wynagrodzenia!

Jakie kary grożą za złamanie zakazu konkurencji pr...

2 lat temu Jakie konsekwencje rodzi złamanie zakazu konkurencji przez pracownika w trakcie pracy oraz po jej ustaniu? Czego może żądać pokrzywdzony przedsiębiorca? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na temat kar za złamanie umowy o zakazie konkurencji!

Jakie są najczęstsze błędy w gospodarowaniu ZFŚS?

2 lat temu Zarządzanie Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych nie jest łatwe oraz potrafi budzić wiele wątpliwości i pytań. Czy zarządzający ZFŚS powinien wystrzegać się jakiś oczywistych błędów? Przeczytaj i dowiedz się więcej w tym temacie!

Potajemne nagranie pracodawcy przez pracownika – c...

2 lat temu Potajemne nagranie pracodawcy bez jego wiedzy i zgody z pewnością jest niezgodne z zasadami współżycia społecznego. Jednak czy aby na pewno takie działanie jest nielegalne? Czy tak pozyskany dowód może być wykorzystany w sadzie? Przeczytaj i sprawdź!...

Low performance management – jak walczyć z obniżon...

2 lat temu Co oznacza low performance management? Kto odpowiada za niską wydajność zarządzania? Jak budować zespół, by pracował jak najefektywniej i co składa się na jego efektywność? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na te pytania!

Zasada uprzywilejowania pracownika - na czym poleg...

2 lat temu Na czym polega zasada uprzywilejowania pracownika? W jakich sytuacjach pracodawca odczuje skutki stosowania się do tej zasady? Jak pracownik może ją wykorzystać? Przeczytaj artykuł i sprawdź, co należy wiedzieć o zasadzie uprzywilejowania pracownika....

Czas pracy kierowcy – podstawowe zagadnienia

2 lat temu Czas pracy został szczegółowo unormowany Kodeksem pracy i określa między innymi dobowy wymiar czasu pracy oraz okresy odpoczynku. Jak wygląda czas pracy kierowcy? Na czym polega dyżur kierowcy? Jak się go rozlicza? Przeczytaj w artykule!

Jakie konsekwencje grożą za nielegalne zatrudnieni...

2 lat temu Czy wiesz, kiedy powierzenie pracy obcokrajowcowi jest niezgodne z prawem? Jakie są konsekwencje takiego czynu? Czy pracodawca może uniknąć kary za nielegalne zatrudnienie cudzoziemca? Przeczytaj artykuł i dowiedz się więcej na ten temat!

Usługa w ramach działalności nierejestrowej dla fi...

2 lat temu Czy wykonywana usługa w ramach działalności nierejestrowej dla firmy małżonka również nie będzie stanowiła kosztu podatkowego? Przeczytaj artykuł!

Co grozi za naruszenie zasad BHP i przepisów ochro...

2 lat temu Czy wiesz, jakie kary grożą za naruszenie zasad BHP oraz przepisów ochrony przeciwpożarowej? Kiedy niedopełnienie obowiązków dotyczących wyżej wspomnianych norm jest przestępstwem? Przeczytaj i dowiedz się więcej na temat kar za naruszenie zasad BHP....

Dofinansowanie do szkoleń z PARP – krok po kroku

2 lat temu Każda firma rozwija się wraz z rozwojem jej pracowników. Można wpływać na niego poprzez kierowanie ich na szkolenia. W przypadku braku środków można wnioskować o dofinansowanie do szkoleń z PARP. Sprawdź, jak je uzyskać!

Jakie konsekwencje może mieć kontrola Państwowej I...

2 lat temu Czy kontrola Państwowej Inspekcji Pracy musi być zapowiedziana? Jakie uprawnienia przysługują inspektorowi? Jakie skutki może mieć jej negatywny wynik? Przeczytaj nasz artykuł i poznaj odpowiedzi na wszystkie nurtujące Cię pytania!

Jak przyznawać i rozliczać nadgodziny przedstawici...

2 lat temu Praca przedstawiciela handlowego polega głównie na przemieszczaniu się między jednym klientem a drugim. Jak ustala się jego czas pracy? Czy nadgodziny przedstawiciela handlowego muszą być zaakceptowane przez pracodawcę? Przeczytaj i dowiedz się!

Wigilia firmowa – jak się do niej przygotować?

2 lat temu Wigilia firmowa stała się nieodłącznym elementem grudniowych planów . Co zrobić, aby to wyjątkowe spotkanie przebiegło w przyjaznej atmosferze?

Czym jest ocena ryzyka zawodowego i jak ją stworzy...

2 lat temu Ocena ryzyka zawodowego na poszczególnych stanowiskach pracy w firmie służy ograniczaniu zagrożeń. To pracodawca jest odpowiedzialny za opracowanie dokumentacji z nią związanej. Sprawdź, jak powinna wyglądać ocena ryzyka zawodowego!

JEDZ elektronicznie, czyli Jednolity Europejski Do...

2 lat temu JEDZ to Jednolity Europejski Dokument Zamówienia Publicznego. Jest on przeznaczony dla dużych zamówień publicznych. JEDZ można wysyłać tylko elektronicznie – jakie obowiązki w związku z tym nakłada na wykonawców oraz na zamawiających? Sprawdź!

Zatrudnianie młodocianych - co należy do obowiązkó...

2 lat temu Czy wiesz, z jakimi obowiązkami wiąże się zatrudnianie młodocianych pracowników? Przeczytaj artykuł i dowiedz się wszystkiego na ten temat!

Łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą a opłacani...

2 lat temu Przepisy prawa pracy pozwalają na łączenie urlopu rodzicielskiego z pracą. Jaki wymiar urlopu wypoczynkowego obowiązuje takiego pracownika? Czy w takiej sytuacji pracodawca ma obowiązek opłacania składek na FP i FGŚP? Przeczytaj i dowiedz się więcej!...

Kiedy wypadek przy pracy musi być uznany?

2 lat temu Jakie zdarzenie można uznać za wypadek przy pracy? Jak ustalić związek wypadku z pracą? Czy pracodawca ma obowiązek uznać wypadek, do którego doszło podczas wykonywania przez pracownika czynności bez polecenia służbowego? Przeczytaj i dowiedz się!

Czas pracy pracownika - co się do niego wlicza?

2 lat temu Pozostawanie pracownika w dyspozycji pracodawcy w miejscu przez niego wyznaczonym jest czasem pracy pracownika. Czy jednak wyjazd w delegację lub udział w szkoleniu można uznać za czas pracy? Przeczytaj i dowiedz się więcej na ten temat.

Jak się zmienią akta osobowe od 2019 roku?

2 lat temu Nowe rozporządzenie wprowadza zmiany w dokumentacji pracowniczej. Od 2019 będą nie trzy, a cztery części w aktach osobowych pracownika. Czy wpłynie to na pracodawców? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, jak będą wyglądać akta osobowe po zmianach!

Od 2019 roku nowy okres przechowywania dokumentacj...

2 lat temu Nowy skrócony okres przechowywania dokumentacji pracowniczej to zmiana, na którą czekało wielu pracodawców. Jak ustalić czas jej archiwizacji? Z jakimi obowiązkami będą się wiązały zmiany przepisów? Warto zapoznać się z nowymi regulacjami.

Zatrudnienie członka rodziny - na jakich zasadach?...

2 lat temu Czy zatrudnienie członka rodziny jako osoby współpracującej, wiąże się z dodatkowymi obowiązkami wobec urzędu skarbowego? Na podstawie jakiej umowy można podjąć taką współpracę? Jak obliczyć koszty wynagrodzenia? Sprawdź i poznaj odpowiedzi!

Event marketing jako dobry PR dla Twojej firmy

2 lat temu Chcesz budować pozytywny wizerunek marki, ale nie wiesz jak? Zastosuj w swojej firmie event marketing, który w ostatnim czasie zyskuje na znaczeniu. Przeczytaj artykuł i poznaj korzyści, jakie niesie ze sobą wprowadzenie event marketingu do firmy!