Wakacje składkowe od ZUS 2024. Kto i kiedy może skorzystać z wakacji składkowych

Od 1 listopada 2024 roku w życie wchodzą nowe przepisy umożliwiające przedsiębiorcom skorzystanie z tzw. wakacji składkowych. Nowa ulga przewiduje, iż osoby prowadzące działalność gospodarczą będą mogły przez jeden miesiąc w roku nie płacić należności do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), z wyjątkiem składki zdrowotnej. Co więcej, z tej ulgi będą mogli skorzystać również dłużnicy ZUS. Jednak nowe przepisy nie obejmują wszystkich wspólników spółek, a jedynie wspólników spółek cywilnych.

Wakacje składkowe dotyczą przedsiębiorców prowadzących działalność gospodarczą, którzy mogą raz w roku, w wybranym przez siebie miesiącu, nie płacić składek na ubezpieczenia społeczne. Składki, z których przedsiębiorca może zostać zwolniony, obejmują:

• Własne obowiązkowe ubezpieczenia społeczne (emerytalne, rentowe i wypadkowe)
• Własne dobrowolne ubezpieczenie chorobowe
• Składki na Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy

Warto podkreślić, iż ulga ta dotyczy wyłącznie składek na ubezpieczenia społeczne przedsiębiorcy i nie obejmuje składek, które przedsiębiorca opłaca za swoich pracowników, współpracowników czy zleceniobiorców.

Procedura ubiegania się o ulgę

Aby skorzystać z wakacji składkowych, przedsiębiorca musi złożyć odpowiedni wniosek do ZUS w formie elektronicznej. Wnioski papierowe nie będą akceptowane. Przedsiębiorcy, którzy nie złożą wniosku w listopadzie, nie będą mogli skorzystać z ulgi za dany rok.

Kroki do skorzystania z wakacji składkowych:

1. Złożenie wniosku elektronicznego – Wniosek musi być złożony w formie elektronicznej w listopadzie, aby skorzystać z ulgi za grudzień.
2. Podanie informacji o pomocy de minimis – We wniosku przedsiębiorca musi podać informacje o innych formach pomocy publicznej, z których korzystał.
3. Obowiązkowa opłata składki zdrowotnej – W czasie wakacji składkowych przedsiębiorca musi przez cały czas opłacać składkę zdrowotną.

Wakacje składkowe również dla dłużników

Nowa ulga przewiduje możliwość skorzystania z wakacji składkowych również dla dłużników ZUS. Oznacza to, iż choćby przedsiębiorcy z zaległościami w opłacaniu składek mogą ubiegać się o zwolnienie z obowiązku ich opłacania przez jeden miesiąc w roku.

Ograniczenia i wyłączenia

Wakacje składkowe nie obejmują wszystkich wspólników spółek. Ulga ta jest dostępna jedynie dla wspólników spółek cywilnych, z których każdy musi złożyć wniosek indywidualnie. Inne formy spółek nie są objęte nowymi przepisami.

Wakacje składkowe od ZUS to nowa ulga, która wejdzie w życie od 1 listopada 2024 roku, umożliwiająca przedsiębiorcom raz w roku zwolnienie z opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, z wyjątkiem składki zdrowotnej. Ulga ta jest dostępna również dla dłużników ZUS, co stanowi istotne wsparcie dla wielu przedsiębiorców borykających się z trudnościami finansowymi. Wnioski muszą być składane w formie elektronicznej, a decyzje odmowne można zaskarżyć do sądu. Nowe przepisy dotyczą tylko wspólników spółek cywilnych, którzy muszą składać wnioski indywidualnie.