Trwają prace nad nową definicją mobbingu. PIP komentuje: ?Nie mamy skutecznych narzędzi do walki?

Choć prace nad nową definicją mobbingu wciąż trwają, a emocje wokół projektu ustawy nie słabną, Państwowa Inspekcja Pracy alarmuje, iż sama zmiana przepisów nie wystarczy. ? Nie mamy dziś skutecznych narzędzi do walki z mobbingiem, a nowa definicja niczego w tej kwestii nie zmieni ? mówi główny inspektor pracy Marcin Stanecki w rozmowie z Radiem Kraków. Jak dodaje, do PIP trafia rocznie ponad dwa razy więcej skarg niż do sądów, ale inspektorzy często są bezradni wobec problemu, który dotyka tysięcy pracowników ? zwłaszcza tych spoza etatu.