Wynagrodzenie wójta gminy Gdów Zbigniewa Wojasa

Wynagrodzenie wójta gminy Gdów Zbigniewa Wojasa budzi w regionie kontrowersje, ponieważ obiektywne wyniki rozwoju gminy Gdów w rankingach ogólnopolskich i powiatowych wypadają słabo na tle jego wysokiej pensji. Choć samorządowiec zarabia kwoty zbliżone do liderów powiatu, gmina pod wieloma względami zajmuje odległe pozycje.

Wynagrodzenie wójta gminy Gdów, Zbigniewa Wojasa, wynosi w tej chwili około 19 tys. zł brutto miesięcznie. Kwota ta wynika z przepisów prawa i uchwały rady gminy. Na jego pensję składają się:

• Wynagrodzenie zasadnicze
• Dodatek funkcyjny
• Dodatek specjalny
• Dodatek za wysługę lat

Wcześniejsze podwyżki w samorządach (wprowadzone w życie pod koniec 2021 r., a aktualizowane w kolejnych latach) znacząco zwiększyły uposażenia wójtów. Obecne miesięczne zarobki brutto wójta Zbigniewa Wojasa oscylują w granicach 19 tys. zł, co w przeliczeniu daje około 13000-14000 zł „na rękę”.

Maksymalne limity wynagrodzeń wójtów w gminach o podobnej liczbie mieszkańców wynoszą w tej chwili do 21674,91 zł brutto. Wynagrodzenie wójta gminy plasuje się w górnych widełkach dla średniej wielkości gmin wiejsko-miejskich.

Polskie prawo nakłada sztywne widełki płacowe (zarówno minimalne, jak i maksymalne) dla samorządowców. Sprawia to, iż pensje wójtów i burmistrzów w całym powiecie są do siebie zbliżone i oscylują wokół górnych dopuszczalnych limitów.

Burmistrz gminy Wieliczka i burmistrz gminy Niepołomice zarządzają gminami o znacznie większej liczbie mieszkańców oraz wyższych budżetach inwestycyjnych. Mimo to ich zasadnicze pensje urzędowe kształtują się na zbliżonym poziomie (ok. 19 000 – 21 000 zł brutto wraz z dodatkami). Wynika to z faktu, iż Rada Gminy Gdów tradycyjnie przyznaje wójtowi Wojasowi maksymalne dopuszczalne prawem stawki dodatków (np. dodatek specjalny na poziomie 40% podstawy).

W mniejszych gminach wiejskich powiatu wielickiego zarobki bywają ustalane nieco ostrożniej. Zbigniew Wojas konsekwentnie wypada w tym zestawieniu jako zarabiający więcej od swoich bezpośrednich sąsiadów z mniejszych gmin.

Głównym powodem stabilnie wysokiej pozycji Zbigniewa Wojasa w powiatowej liście płac jest jego bardzo długi staż pracy (rządzi gminą Gdów nieprzerwanie od 2002 roku). Automatycznie gwarantuje mu to maksymalny, 20-procentowy dodatek za wysługę lat. Ponadto lokalna Rada Gminy od lat przychylnie podchodzi do kwestii jego wynagrodzenia, regularnie zabezpieczając w uchwałach najwyższy możliwy pułap dodatku funkcyjnego oraz specjalnego.

Wynagrodzenie wójta Zbigniewa Wojasa budzi w regionie kontrowersje, ponieważ obiektywne wyniki rozwoju gminy Gdów w rankingach ogólnopolskich i powiatowych wypadają słabo na tle jego wysokiej pensji. Choć samorządowiec zarabia kwoty zbliżone do liderów powiatu, gmina pod wieloma względami zajmuje odległe pozycje.

Zależność między zarobkami zarządcy a realną kondycją gminy najlepiej obrazują oficjalne zestawienia oparte na twardych danych GUS.

Biorąc pod uwagę powyższe wskaźniki rozwoju, maksymalne uposażenie wójta nie odzwierciedla ponadprzeciętnych sukcesów ekonomicznych gminy. Kontrast jest widoczny zwłaszcza przy zestawieniu z sąsiednią gminą Niepołomice. Tamtejszy burmistrz zarabia podobne pieniądze, podczas gdy jego gmina od lat zajmuje pozycje w ścisłej czołówce najbogatszych i najlepiej rozwijających się samorządów w całej Polsce (np. 4. miejsce w kraju).

Wysoka płaca Zbigniewa Wojasa opiera się zatem głównie na prawnie gwarantowanym dodatku stażowym oraz decyzjach politycznych lokalnej Rady Gminy, a nie na wybitnych wynikach Gdowa czy gminy w obszarze inwestycji czy pozyskiwania kapitału.