Rząd utrzymał czerwcową propozycję podwyższenia minimalnego wynagrodzenia za pracę do 4 806 zł brutto miesięcznie od 1 stycznia 2026 roku. W przypadku określonych umów cywilnoprawnych minimalna stawka godzinowa miałaby wynieść 31,40 zł brutto. Projekt rozporządzenia w tej sprawie został 6 sierpnia skierowany do opiniowania.