Po 50 roku życia pracownicy mają prawo do tego świadczenia. Co najmniej 1800 złotych, a przeciętnie ponad 4300 złotych brutto

Minimalna wysokość świadczenia to 1878,91 złotych brutto, a przeciętna to ponad 4300 złotych. W październiku 2024 roku pobierało je 11,5 tysiąca osób. Aby uzyskać do niego prawo, trzeba osiągnąć określony wiek i posiadać odpowiedni staż pracy.