Wynagrodzenie podczas L4 musi wynosić 100%! Nie możemy być karani za własną chorobę lub chorobę dziecka.

Nie możemy też pozwolić na to, żeby kobiety były gorzej traktowane na rynku pracy niż mężczyźni. Nie zgadzamy się, aby zarabiały mniej na tych samych stanowiskach, z tym samym zakresem obowiązków, z tym samym doświadczeniem, niż mężczyźni.

Dość bezprawnego pytania się młodych kobiet o ich plany reprodukcyjne czy matrymonialne na rozmowach rekrutacyjnych w nowym miejscu pracy.

Dość traktowania kobiet w wieku przedemerytalnym jako zbędnego balastu w pracy. To są osoby z ogromnym doświadczeniem, ogromną wiedzą, którą mogą przekazać młodszym pokoleniom.

Zawalczymy o to, pokażemy nasz pomysł na rynek pracy dla kobiet na jutrzejszej konwencji Lewica!